Click "Block Editor" to enter the edit mode. Use layers, shapes and customize adaptability. Everything is in your hands.
Tilda Publishing
Про реабилитацию

SMART-цели в реабилитации: как правильно формулировать

Каждая маленькая победа пациента — результат правильно поставленной цели. Когда терапевт и семья точно понимают, что тренируется, зачем и по каким признакам оценить успех, реабилитация становится эффективной и мотивирующей. Метод SMART помогает сделать процесс понятным, измеримым и вдохновляющим — как для специалистов, так и для родителей.
Многие родители, начиная реабилитацию, говорят: «Хотим, чтобы он стал более самостоятельным», «Чтобы рука работала», «Чтобы меньше уставал». Эти желания абсолютно естественны, но слишком общие. Терапевту важно превратить их в конкретные и достижимые шаги. Именно это делает метод SMART: он переводит общий запрос в четкие цели, по которым можно видеть результат и корректировать план лечения.

Реабилитация редко бывает линейной. У каждого человека свой темп, свои трудности, своя точка старта. Но есть одна вещь, которая помогает двигаться вперед — ясная цель. Когда ребенок, родитель и терапевт понимают, что именно они хотят достичь и какими шагами, работа перестает быть бесконечным набором упражнений. Она превращается в осмысленный путь, где виден результат и есть место радости от прогресса. Если цель связана с реальной жизнью семьи, появляется настоящая мотивация.

Метод SMART — один из самых эффективных способов формулировать такие цели. Он используется во всем мире и помогает специалистам выстраивать терапию так, чтобы каждое действие имело конкретный смысл, а не терялось в рутине.

SMART — как это работает

SMART — это не про формулы, а про жизнь. Он помогает превратить мечты в конкретные шаги, а процесс — в видимый результат.
  • S – Specific (конкретная), цель описывает конкретное действие — не «улучшить самообслуживание», а «самостоятельно чистить зубы утром и вечером».
  • M – Measurable (измеримая), можно определить успех — например, «сможет в 4 из 5 попыток» или «за 2 минуты».
  • A – Achievable (достижимая), реальна для пациента — не ставить цель «будет ходить без поддержки через месяц», если человек еще не стоит.
  • R – Relevant (значимая), важна именно для этого человека — например, «сможет сам есть ложкой», если это реально улучшит жизнь семьи.
  • T – Time-bound (ограничена по времени), есть срок достижения — «через 6 недель», «за 3 месяца» и т.п.
SMART помогает команде формулировать цели, которые:
  • мотивируют пациента;
  • понятны родителям;
  • легко проверяются на практике.

Как писать SMART-цели: практические примеры

Цель должна звучать так, чтобы любой человек, даже не специалист, понял, что именно должно произойти и когда. Хорошая цель — та, которую понимает даже ребенок.
БЫЛО
СТАЛО
«Улучшить мелкую моторику»
«Через 8 недель ребенок самостоятельно застегивает 3 пуговицы подряд за 1 минуту, без словесной подсказки»
«Научиться есть самостоятельно»
«Через 6 недель ребенок ест ложкой суп с минимальной помощью взрослого (только стабилизация руки) 4 из 5 раз»
«Быть более активным»
«Через 2 месяца ребенок участвует в подвижных играх с ровесниками не менее 10 минут без признаков усталости»
«Повысить внимание»
«Через 4 недели ребенок сосредоточенно выполняет задание на сортировку предметов в течение 5 минут без отвлечений»

Типичные ошибки при постановке целей

  • Слишком общие формулировки. «Стать более самостоятельным» — это мечта, а не цель. Разбейте ее на конкретные действия.
  • Недостижимые ожидания. Если цель нереалистична, мотивация уходит. Лучше двигаться поэтапно — через серию небольших, но достижимых шагов.
  • Отсутствие временных рамок. Без срока невозможно понять, когда оценивать результат.
  • Цель не имеет личного смысла. Для ребенка с аутизмом «сидеть спокойно 10 минут» не так важно, как «сидеть спокойно, чтобы закончить игру или рисунок».
  • Нет измеримости. Фраза «лучше держать предмет» не дает возможности понять, стало ли действительно лучше.
.
👉 Эрготерапия и физическая терапия — сходства и различия
👉 Мультидисциплинарный подход при ДЦП
👉 Помогает ли остеопатия при ДЦП

Примеры SMART-целей по видам активностей

Самообслуживание: «Через 6 недель ребенок самостоятельно надевает и снимает футболку, используя обе руки, в 4 из 5 попыток без словесных подсказок».
Мобильность и перемещения: «Через 2 месяца пациент самостоятельно встает с кровати и пересаживается в кресло с минимальной физической поддержкой терапевта за 5 минут».
Мелкая моторика: «Через 4 недели ребенок держит ложку с правильным захватом и доносит пищу до рта без проливания в 3 из 4 попыток».
Когнитивные навыки: «Через 8 недель подросток самостоятельно следует простому расписанию (3 пункта) без напоминаний в течение дня».
Коммуникация: «Через 1 месяц ребенок использует карточку «пить» в 80% случаев, когда хочет воды».

Как вовлечь семью в постановку целей

Родители — не наблюдатели, а активные участники терапевтического процесса. Только семья знает, что для ребенка по-настоящему важно, и какие навыки изменят жизнь в реальности, а не на бумаге.

Когда терапевт обсуждает с родителями цели, важно начать с простого вопроса: «Что вы хотели бы, чтобы ваш ребенок мог делать сам?» Ответы часто касаются повседневных мелочей: есть ложкой, играть с другими детьми, одеваться, сидеть устойчиво, подниматься по лестнице, кататься на велосипеде. Именно из этих бытовых, но жизненно важных задач и строятся хорошие SMART-цели.

Совместное формулирование делает процесс более осмысленным и эмоционально значимым.

Родители начинают понимать, зачем нужно каждое упражнение, вовлекаются в процесс реабилитации, становятся частью реабилитационной команды, поддерживают обучение новому в повседневных рутинах, а ребенок чувствует, что его успехи важны не только терапевту, но и близким. Реабилитация становится частью жизни семьи, а не просто медицинской процедурой.

Постановка SMART-целей — не просто методика, а способ выстроить реабилитацию вокруг реальных нужд человека. Для ребенка это шанс ощутить успех и уверенность. Для родителей — инструмент, чтобы видеть путь и понимать, зачем делается каждое упражнение. Для специалистов — основа профессионального роста и командной работы.

Физическая терапия Эрготерапия